REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE DE PERSONNEL DE CABINE CHEZ BRUSSELS AIRLINES EN TANT QU'ÉTUDIANT
Brussels Airlines recherche des étudiants enthousiastes et motivés pour rejoindre notre équipe en tant que membres du personnel de cabine pour l'été 2025. Il s'agit d'une opportunité de job d’étudiant incroyable et que vous ne trouverez nulle part ailleurs. Vous aurez la chance de travailler pour la première compagnie aérienne de Belgique et de voyager à travers l'Europe, de découvrir le monde passionnant de l'aviation et de découvrir les plus grandes villes d'Europe.
En tant que membre du personnel de cabine, vous aurez l'occasion de travailler aux côtés d'hôtesses et de stewards expérimentés qui excellent dans le service à la clientèle. Vous serez en bonne compagnie pendant l'été, vous apprendrez auprès des meilleurs du secteur et vous acquerrez une expérience précieuse dans le monde de l'aviation.
Rejoignez notre équipe et profitez de votre été pour vous lancer dans un voyage inoubliable.
Postulez dès maintenant - nous sommes impatients de vous accueillir à bord !
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Apprenez à servir le client grâce à nos experts
Que recherchons-nous ?
- Vous avez atteint l'âge de 18 ans au moment du début de la formation.
- Vous avez déjà suivi une année d'enseignement supérieur après l'école secondaire.
- Vous êtes citoyen de l'UE ou avez le droit de vivre et de travailler dans l'UE.
- Vous êtes en mesure de fournir une copie de votre diplôme (minimum A2)
- Vous avez un passeport international (valable 6 mois ou plus)
- Vous savez nager au moins 25 mètres
- Vous avez d'excellentes compétences linguistiques dans les trois langues suivantes: anglais, français et néerlandais
- Vous êtes disponible pour au moins un mois complet pendant l'été 2025, de préférence jusqu'à quatre mois complets (de juin à septembre 2025).
- Vous êtes prêt(e) à travailler selon un horaire irrégulier et pendant les week-ends.
- Vous avez la capacité de vous rendre à Brussels Airport par vos propres moyens, également dans le cas où vous devez opérer des vols très tôt le matin ou tard le soir.
- Vous êtes impatient de porter avec fierté l'uniforme de Brussels Airlines, en respectant strictement le guide de style interne, y compris la règle selon laquelle les tatouages visibles sur le visage, la tête, le cou et les mains ne sont pas autorisés.
- Après une sélection positive, vous passez l'examen médical obligatoire pour le Cabin Crew (conforme aux exigences médicales de l'EASA).
- Vous êtes prêt à travailler exclusivement pour Brussels Airlines en tant qu'étudiant Cabin Crew.
Comment se déroule la procédure de sélection ?
- Veuillez postuler via CV Warehouse et télécharger votre CV et votre lettre de motivation (voir ci-dessous).
- Après un examen positif de votre CV, vous serez invité à un entretien vidéo en ligne. Vous aurez ainsi l'occasion de vous présenter brièvement dans une vidéo dans les trois langues.
- Si votre entretien vidéo s'est bien déroulé, vous serez invité à notre journée de sélection des étudiants dans notre bureau central « b.house », où vous participerez à un exercice de groupe, à un test d'anglais écrit et à un entretien avec notre direction de cabine.
- Lorsque vous aurez passé avec succès toutes les étapes ci-dessus, vous serez inscrit à l'une de nos formations internes pour étudiants afin de rejoindre notre équipe de personnel de cabine !
Que comprend la formation ?
Au cours d'un programme de formation complet de 37 jours, vous acquerrez des connaissances essentielles et une expérience pratique dans des domaines clés de l'aviation.
La formation couvre :
- les principes fondamentaux de l'aviation
- Communication efficace à bord
- Les facteurs humains qui influencent les performances
- La gestion des urgences en vol
- Administrer les premiers secours
- Manipuler les marchandises dangereuses à bord
- Répondre aux menaces en matière de sécurité
- Techniques de lutte contre l'incendie
- les techniques de survie dans des situations difficiles, y compris en cas d’atterrissages sur l'eau.
Vous recevrez également une formation spécialisée pour voler sur un type d'avion spécifique, en maîtrisant les procédures d'exploitation standards. En outre, vous suivrez une formation exceptionnelle en matière d'accueil et de service afin d'être parfaitement préparé à votre fonction.
La formation a lieu pendant les vacances et certains week-ends, ce qui vous permet d'acquérir les compétences nécessaires à une carrière de Cabin Crew tout en poursuivant vos études.
Votre contrat chez Brussels Airlines
Après avoir suivi avec succès la formation, vous vous verrez proposer un contrat d'étudiant chez Brussels Airlines (pas d'intérim) pour l'été 2025. Vous recevrez un contrat pour minimum 1 mois complet et maximum 4 mois complets (en fonction de votre disponibilité) entre juin et septembre 2025. Pendant les premières semaines, vous serez guidé(e) à bord par des instructeurs et/ou des chefs de cabine.
Que comprend l'enveloppe salariale ?
En plus du salaire mensuel brut de base pour les nouveaux membres de l'équipage de cabine, vous aurez droit à d’autres avantages tels que des primes en cas de nuitée à l’étranger, des chèques repas, etc…En moyenne, vous pouvez vous attendre à un salaire brut par mois avoisinant entre EUR 2.500 et EUR 3.000 pendant la haute saison, en fonction des missions de vols auxquelles vous serez assigné(e)s.
Comment postuler ?
Les candidatures sont invités à postuler via CV Warehouse :
- télécharger votre CV et votre lettre de motivation
- indiquer votre connaissance du néerlandais, du français et de l'anglais (score de 1 à 5)
- indiquer vos disponibilités pour l'été 2025
- indiquer si l’un de vos parents travaille chez Brussels Airlines
Lors d'une étape ultérieure du processus de sélection, il vous sera demandé de présenter votre passeport international et de confirmer vos disponibilités pendant l'été 2025 (période exacte + nombre de week-ends).
Frequently Asked Questions
PROCESSUS DE SÉLECTION
- Vous avez atteint l'âge de 18 ans au moment du début de la formation.
- Vous avez déjà suivi une année d'enseignement supérieur après l'école secondaire
- Vous êtes citoyen de l'UE ou avez le droit de vivre et de travailler dans l'UE.
- Vous êtes en mesure de fournir une copie de votre diplôme (minimum A2)
- Vous avez un passeport international (valable 6 mois ou plus)
- Vous savez nager au moins 25 mètres
- Vous avez d'excellentes compétences linguistiques dans les trois langues suivantes: anglais, français et néerlandais
- Vous êtes disponible au moins un mois complet, de préférence jusqu'à quatre mois complets, de juin à septembre 2025.
- Vous êtes prêt(e) à travailler selon un horaire irrégulier et pendant les week-ends.
- Vous êtes impatient de porter avec fierté l'uniforme de Brussels Airlines, en respectant strictement le guide de style interne, y compris la règle selon laquelle les tatouages visibles sur le visage, la tête, le cou et les mains ne sont pas autorisés.
- Après une sélection positive, vous passez l'examen médical obligatoire pour le personnel de cabine (conforme aux exigences médicales de l'EASA).
- vous êtes en mesure de présenter un certificat de bonne conduite
- Vous êtes prêt à travailler exclusivement pour Brussels Airlines en tant qu'étudiant Cabin Crew.
- Veuillez postuler via CV Warehouse et télécharger votre CV et votre lettre de motivation (voir ci-dessous).
- Après un examen positif de votre CV, vous serez invité à un entretien vidéo en ligne. Vous aurez ainsi l'occasion de vous présenter brièvement dans une vidéo dans les trois langues.
- Si votre entretien vidéo s'est bien déroulé, vous serez invité à notre journée de sélection des étudiants dans notre bureau central « b.house », où vous participerez à un exercice de groupe, à un test d'anglais écrit et à un entretien avec notre direction de cabine.
- Lorsque vous aurez passé avec succès toutes les étapes ci-dessus, vous serez inscrit à l'une de nos formations internes pour étudiants afin de rejoindre notre équipe de personnel de cabine !
Oui, vous pouvez postuler si vous possédez un passeport d'un État membre de l'Union européenne.
Avant le début de la formation, les candidats doivent se soumettre à un examen médical initial (examen médical de classe 1 de l'EASA) dans un centre aéromédical accrédité. La réglementation exige une bonne santé de base.
Vous pouvez passer ces examens dans un centre aéromédical reconnu par l'EASA. Nous recommandons le « Brussels Aviation Medical Center » (BAM), situé dans notre siège à Diegem. Après une procédure de sélection réussie, notre Cabin Office Management vous expliquera comment prendre rendez-vous au BAM et comment passer le test de substances psychoactives requis à BAR-T (Brussels Airport).
Vous devez attendre un an avant de pouvoir postuler à nouveau.
Les candidatures sont les bienvenues via CV Warehouse, n'oubliez pas de :
- télécharger votre CV et votre lettre de motivation
- évaluer votre connaissance du néerlandais, du français et de l'anglais (score de 1 à 5)
- d'indiquer vos disponibilités pour l'été 2025
- d'indiquer si vous avez un parent qui travaille chez Brussels Airlines
Lors d'une étape ultérieure du processus de sélection, il vous sera demandé de présenter votre passeport international et de confirmer vos disponibilités pendant l'été 2025 (période exacte + nombre de week-ends).
FORMATION
Le programme de formation comprend 37 jours de formation, répartis sur les week-ends et les vacances scolaires, hors périodes d'examens. Le début de la première session est prévu pour fin janvier 2025 (dates exactes à confirmer).
Par exemple, la formation peut se dérouler de fin janvier 2025 à fin avril 2025, couvrant les week-ends et deux périodes de vacances. Ce calendrier vous permet de suivre la formation tout en restant concentré sur vos études.
Le programme de formation comprend 37 jours de formation, répartis sur les week-ends et les vacances scolaires, à l'exclusion des périodes d'examen. La première session devrait débuter fin janvier 2025 (dates exactes à confirmer).
Par exemple, la formation peut se dérouler de fin janvier 2025 à fin avril 2025, couvrant les week-ends et deux périodes de vacances. Ce calendrier vous permet de suivre la formation tout en restant concentré sur vos études.
La formation couvre
- Les principes fondamentaux de l'aviation
- Communication efficace à bord
- Les facteurs humains qui influencent les performances
- Gérer les urgences en vol
- Administrer les premiers secours
- Manipuler les marchandises dangereuses à bord
- Répondre aux menaces en matière de sécurité
- Techniques de lutte contre l'incendie
- les techniques de survie dans des situations difficiles, y compris les atterrissages sur l'eau.
Vous recevrez également une formation spécialisée pour piloter un type d'avion spécifique, en maîtrisant les procédures d'exploitation standard. En outre, vous suivrez une formation exceptionnelle en matière d'accueil et de service afin d'être parfaitement préparé à votre rôle.
La formation est gratuite, les coûts sont couverts par Brussels Airlines.
Si vous échouez à un examen, vous avez la possibilité de le repasser conformément à la procédure.
Si vous ne réussissez pas la formation, vous ne pourrez malheureusement pas commencer à travailler en tant qu'élève Cabin Crew.
Bien que les candidats doivent parler couramment le néerlandais et le français, tout le matériel de formation est en anglais. La formation sera également dispensée principalement en anglais.
Le coût de la formation est pris en charge par Brussels Airlines. Votre contrat ne commence qu'une fois que vous avez terminé la formation avec succès, vous ne recevrez donc pas encore de salaire pendant la formation.
CONTRAT ET SALAIRE
Après avoir terminé la formation avec succès, vous recevrez un contrat d'étudiant chez Brussels Airlines (pas d'intérim). Vous devez être disponible pour au moins 1 mois complet, ou de préférence jusqu'à 4 mois complets, entre juin et septembre 2025.
En plus du salaire mensuel brut de base pour les nouveaux membres de l'équipage de cabine, vous aurez droit à d’autres avantages tels que des primes en cas de nuitée à l’étranger, des chèques repas, etc…En moyenne, vous pouvez vous attendre à un salaire brut par mois avoisinant entre EUR 2.500 et EUR 3.000 pendant la haute saison, en fonction des missions de vols auxquelles vous serez assigné(e)s.
Dans le monde des compagnies aériennes, aucune semaine ne ressemble à une autre, et c’est encore plus vrai en ce qui concerne notre personnel opérationnel et navigant. Vous n’aurez donc jamais de « semaine type » et votre horaire ne sera pas un horaire classique 9h00-17h00. En fonction des missions de vol qui vous seront assignées, vous pourrez avoir des semaines et des journées de travail très différentes les unes des autres. A des fins d’illustration, vous trouverez ci-dessous deux exemples d’une semaine de planning tel qu’opérées dans la réalité.
Example 1:
Example 2: